今年，为了提高人岗匹配效率，不少招聘方都引入了“AI面试”“AI简历优化”等功能。不少企业表示，事实上，在2018年AI面试相关功能就已经开始研发、测试了。李强：机器和求职者对话完成之后，把能力岗位模型输出了。···
